上饶、景德镇、吉安、宜春、新余事业单位公开

景德镇 更新于:2025-02-14 17:31
  • 铁枪拖油瓶
    上饶

    根据事业单位公开招聘有关规定,现将上饶市事业单位2025 年统一公开招聘工作人员有关事项公告如下 :

    一、招聘岗位

    本次上饶市事业单位招聘计划共340名,具体招聘岗位及要求详见《上饶市事业单位2025年统一公开招聘工作人员岗位表》(附件1,以下简称《事业岗位表》)《上饶市事业单位2025年统一公开招聘卫生专业技术人员岗位表》(附件2,以下简称《卫生岗位表》)。

    二、报考条件

    (一)报考人员须具备下列条件

    1.具有中华人民共和国国籍;

    2.遵守宪法和法律,拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

    3.具有良好的政治素质和道德品行;

    4.具有招聘岗位所需的任职资格、职业资格、技能要求和身体条件;

    5.具有岗位所需要的其他条件。

    (二)不得报考的情形

    1.因犯罪受过刑事处罚的人员;

    2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员;

    3.涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员,尚未解除党纪、政务等处分的人员;

    4.在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;

    5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

    6.现役军人;

    7.在读的普通高校全日制非2025届毕业生(在读的全日制非2025届毕业生不能用已经取得的学历报考,如在读硕士研究生不得以其已经取得的本科及以下学历报考);

    8.考生不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》所列情形的岗位;也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的岗位;

    9.有服务期要求且仍在服务期内的机关事业单位正式在编人员;

    10.试用期内的公务员及参照公务员管理机关(单位)工作人员、试用期内的事业单位工作人员;

    11.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。

    (三)报考注意事项

    详见《上饶市事业单位2025年统一公开招聘工作人员报考指南》(附件3)。

    三、网上报名

    本次招聘采取网上报名方式,按照以下程序进行:

    1.注册报名。考生可于注册报名。考生可于2025年2月17日9:00至2月24日17:00期间登录江西人事考试网( www.jxpta.com ),进入考生注册页面,如实填写个人报考信息,并上传考生本人近期(6个月以内)电子照片(半身免冠正面证件照,白底彩色)进行网上注册。

    本次招聘实行诚信报考制度,招聘单位不进行网上资格初审。请考生仔细对照所报岗位条件,不符合岗位条件者,请勿报名和参加考试;已参加考试的,成绩一律无效。

    2.网上缴费。报名信息提交成功的考生可进入缴费页面进行缴费,缴费标准按照赣发改收费字〔2017〕340号文件规定为每人每科50元,缴费时间截止到2月 25日17:00。考生完成缴费视为报名成功,未按要求进行缴费视为放弃报考。缴费成功之后,报考岗位不能更改或取消。

    2月17日9:00至2月19日17:00,低保保障家庭、脱贫户家庭人员和防返贫监测对象等符合相关规定的考试费用减免对象,可向上饶市人事考试培训中心申请减免考试费用,相关要求见《报考指南》。

    3.报名人数统计。为引导考生有序报考,2月19 日、20日将在上饶市人力资源和社会保障局官网公布各招聘岗位完成缴费报名考生人数,之后不再公布报名人数。

    4.网上改报。对报名成功人数与招聘人数之比达不到3:1的岗位,相应核减该岗位的招聘人数直至取消该岗位的招聘。岗位核减、取消情况将在上饶市人力资源和社会保障局网站公布,请考生及时关注。被取消岗位的考生可在规定时间内进行一次网上改报,未改报的可退回已缴笔试考试费。被核减招聘人数岗位的考生不得改报。改报期间不接受未报名人员注册报名。

    5.网上打印准考证。考生可在3月24日9:00至3月28日17:00期间登录江西省人事考试网打印准考证。

    四、笔试、资格审查、递补及面试

    本次招聘采取笔试和面试相结合的方式进行。

    (一)笔试

    1.时间和地点。笔试时间为3月29日上午,考点设在上饶市。

    2.考试内容。笔试考试科目为《职业能力倾向测试》和《综合应用能力》两科,满分各150分,总分300分。所有考生均需参加相应类别的两科考试。考试范围详见《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2025年版)》(附件5)。

    3.考试方式。两个笔试科目连续进行考试,中间不间断。两个科目题本为合订本,考试开始前发放,各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后,收取笫一科考试的答题卡;第二科考试时间截止后,收取笫二科考试的答题卡及所有发放的考试资料。

    4.公布成绩。笔试成绩拟于5月中旬公布。考生可在江西人事考试网查询本人笔试成绩。

    5.确定入闱面试人员。笔试阅卷结束后,划定各类岗位笔试合格分数线。只有达到合格分数线者,方可按笔试成绩排序进入面试。在笔试合格人员中,按照岗位招聘人数以1:3的比例确定入闱面试人员(对入闱面试比例在岗位表备注栏中另有要求的,按其要求执行;如遇末位同分情况一并入闱面试)。入闱面试人员名单将在上饶市人力资源和社会保障局官网公布。

    (二)资格审查

    入闱考生在参加面试前须按招聘单位要求的时间和地

    点,持报考材料原件和复印件进行现场资格审查,具体事宜将在上饶市人力资源和社会保障局官网发布,由招聘单位负责通知。请各位考生在成绩公布后保持联系方式畅通,因提供不准确信息导致招聘单位无法联系而影响面试的,后果由考生自行承担。

    资格审查中,对不符合报考条件的考生,招聘单位应当取消其面试资格。资格审查贯穿于招聘工作全过程,凡发现考生弄虚作假或与公告岗位所要求的资格条件不符的,一经查实即取消面试和聘用资格,由此造成的后果由考生自行承担。

    (三)递补

    对取消或放弃面试资格产生的面试人员空缺,从本岗位未入闱人员中按笔试成绩高分到低分的顺序进行递补,递补人员须通过资格审查后方能参加面试。无人可递补时,将组织现有入闱人员面试。面试当天放弃的不予递补。

    (四)面试

    面试方式详见《岗位表》,面试总分为100分。面试时如出现考生缺考、违纪情况,其面试成绩按零分计算,但该岗位招聘计划不再调减。对没有形成有效竞争的岗位,考生面试成绩须达到以下规定,方能进入下一程序:

    (1)当岗位实际面试人数只有1人时,该考生面试成绩须达到合格线。结构化面试合格线为70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分,如果其所在考官小组实际面试人员仅此1人,该考生面试成绩必须达到70分。其它面试方式合格线为70分。

    (2)当岗位实际面试人数大于1人且小于或等于招考计划数时,其中总成绩排名该岗位末位的考生面试成绩须达到合格线。结构化面试合格线为70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分,其它面试方式合格线为70分。

    招聘单位在《岗位表》中对面试成绩等另有要求的按其要求执行

    五、总成绩计算办法

    本次招聘考试笔试和面试成绩各占50%,总成绩计算办法为:考生总成绩=笔试成绩(50笔试总分)+面试成绩(50面试总分)。例如:某考生笔试两科得分为240分,面试得分为80分,则该考生总成绩=240(50300)+80(50100)=80分。总成绩采用四舍五入法精确到小数点后两位。

    六、体检、考察、公示、聘用

    1.体检。根据考生总成绩,从高分到低分按照岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员(总成绩相同时按面试成绩从高分到低分的顺序确定;面试成绩也相同的,依次按《职业能力倾向测试》、《综合应用能力》科目笔试成绩进行排名)。有行业体检标准的,执行行业体检标准;没有行业体检标准的,参照公务员体检标准执行。

    2.考察。招聘单位及其主管部门对体检合格者进行考察,全面了解考察对象的政治素质、道德品质、工作能力、遵纪守法、廉洁自律、学习和工作表现等情况。

    3.公示。对考察合格的拟聘用人员进行为期5个工作日的公示。

    4.因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃造成的缺额不予递补。

    5.聘用。公示期满,对没有问题或者反映的问题不影响聘用的人员,办理聘用备案手续;对反映存在影响聘用的问题并查实的,不予备案;对反映的问题一时难以查实的,暂缓备案,待查实并作出结论后再决定是否备案。聘任通知下发后,30天内不能及时到岗上班的,视为自动放弃聘用资格。被正式聘用人员,最低服务年限为5年。

    七、纪律监督和责任追究

    报考人员在招聘过程中,查明有违规违纪违法行为的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等法律法规,予以严肃处理和责任追究。有情节严重、影响恶劣或者情节特别严重、影响特别恶劣的违规违纪行为的,将记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库。涉嫌违法犯罪的,移送有关国家机关依法处理。构成犯罪的,依法追究刑事责任。

    八、其他注意事项

    1.本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

    2.考生报考时,属资格审查及具体岗位条件问题(如岗位所需条件学历、专业、资格审查等)请直接拨打岗位表中对应的招聘单位咨询电话

    3.考务技术咨询电话:0793-12333、0793-8295985

    政策咨询电话:0793-12333、0793-8295986

    监督电话:0793-8198153(上饶市人社局机关纪委)

    附件:1. 上饶市事业单位2025年统一公开招聘工作人员岗位表

    2.上饶市事业单位2025年统一公开招聘卫生专业技术人员岗位表

    3.上饶市事业单位2025年统一公开招聘工作人员报考指南

    4.学科专业目录汇编

    5.事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲 (2025年版)

    附件材料请扫描上方二维码

    上饶市人力资源和社会保障局

    2025年2月13日

    来源:上饶人社

    景德镇

    景德镇市事业单位2025年统一公开招聘工作人员公告

    根据事业单位公开招聘有关规定,现将景德镇市事业单位2025年统一公开招聘工作人员有关事项公告如下:

    一、招聘岗位

    本次景德镇市事业单位招聘计划共235名,具体招聘岗位及要求详见《景德镇市事业单位2025年统一公开招聘工作人员岗位表》(附件1,以下简称《事业岗位表》)《景德镇市事业单位2025年统一公开招聘卫生专业技术人员招聘岗位表》(附件2,以下简称《卫生岗位表》)。

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    二、报考条件

    (一)报考人员须具备下列条件

    1.具有中华人民共和国国籍;

    2.遵守宪法和法律,拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

    3.具有良好的政治素质和道德品行;

    4.具有招聘岗位所需的任职资格、职业资格、技能要求和身体条件;

    5.具备招聘岗位所要求的其他资格条件。

    (二)不得报考的情形

    1.因犯罪受过刑事处罚的人员;

    2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员;

    3.涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员,尚未解除党纪、政务等处分的人员;

    4.在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;

    5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

    6.现役军人;

    7.在读的普通高校全日制非2025届毕业生(在读的全日制非2025届毕业生不能用已经取得的学历报考,如在读硕士研究生不得以其已经取得的本科及以下学历报考);

    8.考生不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》所列情形的岗位;也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的岗位;

    9.有服务期要求且仍在服务期内的机关事业单位正式在编人员;

    10.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。

    (三)报考注意事项

    详见《景德镇市事业单位2025年统一公开招聘工作人员报考指南》(附件3,以下简称《报考指南》)。

    三、网上报名

    本次招聘采取网上报名方式,按照以下程序进行:

    1.注册报名。考生可于2025年2月17日9:00至2月24日17:00期间登录江西省人事考试综合服务平台(

    https://pta.jxhrss.gov.cn/#/login)或通过景德镇市人事考试网网上报名栏目登录报名系统,进入考生注册页面,如实填写个人报考信息,并上传考生本人近期(6个月以内)电子照片(半身免冠正面证件照,白底彩色)进行网上注册(每人限报一个岗位,报考工作人员岗位后不得重复报考高素质人才岗位)。

    本次招聘实行诚信报考制度,招聘单位不进行网上资格初审。请考生仔细对照所报岗位条件,不符合岗位条件者,请勿报名和参加考试;已参加考试的,成绩一律无效。

    2.网上缴费。报名信息提交成功的考生可进入缴费页面进行缴费,缴费标准按照赣发改收费字〔2017〕340号文件规定为每人每科50元,缴费时间截止到2月25日17:00。考生完成缴费视为报名成功,未按要求进行缴费视为放弃报考。缴费成功之后,报考岗位不能更改或取消。

    2月17日9:00至2月19日17:00,低保保障家庭、脱贫户家庭人员和防返贫监测对象等符合相关规定的考试费用减免对象,可向景德镇市人事考试中心申请减免考试费用,相关要求见《报考指南》。

    3.报名人数统计。为引导考生有序报考,2月19日、20日下午17:00将在景德镇市人力资源和社会保障局官网公布各招聘岗位完成缴费报名考生人数,之后不再公布报名人数。

    4.网上改报。对报名成功人数与招聘人数之比达不到3:1的岗位,相应核减该岗位的招聘人数直至取消该岗位的招聘。岗位核减、取消情况将在景德镇市人力资源和社会保障局官网公布,请考生及时关注。被取消岗位的考生可在规定时间内进行一次网上改报,并完成缴费。改报和未改报考生将退回原缴笔试考试费。被核减招聘人数岗位的考生不得改报。改报期间不接受未报名人员注册报名。

    5.网上打印准考证。考生可在3月24日9:00至3月28日17:00期间登录景德镇人事考试网打印准考证。

    四、笔试、资格审查、递补及面试

    本次招聘采取笔试和面试相结合的方式进行。

    (一)笔试

    1.时间和地点。笔试时间为3月29日上午,考点设在景德镇市。

    2.考试内容。笔试考试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科,满分各150分,总分300分。所有考生均需参加相应类别的两科考试。考试范围详见《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2025版)》(附件4)。

    岗位表中每个岗位均标注了笔试类别,A类为综合管理类,B类为社会科学专技类,C类为自然科学专技类,E类为医疗卫生类。笔试代码51为中医临床类、52为西医临床类、53为药剂类、54为护理类、55为医学技术类、56为公共卫生管理类。

    3.考试方式。两个笔试科目连续进行考试,中间不间断。两个科目题本为合订本,考试开始前发放,各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后,收取第一科考试的答题卡;第二科考试时间截止后,收取第二科考试的答题卡及所有发放的考试资料。

    4.公布成绩。笔试成绩拟于5月中旬公布,考生可在景德镇人事考试网查询本人笔试成绩。

    5.确定入围面试人员。笔试合格分数线(即考生按笔试成绩可进入下一环节的最低分数线):《职业能力倾向测验》《综合应用能力》每科最低合格分数线均不低于60分。笔试成绩低于笔试合格分数线的为笔试不合格,一律取消拟入围面试资格。

    在笔试合格人员中,根据笔试成绩从高分到低分,按照岗位招聘人数以1:3的比例确定入围面试人员(对入围面试比例在岗位表备注栏中另有要求的,按其要求执行;如遇末位同分情况一并入围面试)。入围面试人员名单将在景德镇市人力资源和社会保障局官网、景德镇人事考试网公布。

    (二)资格审查

    资格审查由市人社局统一组织,招聘单位的主管部门和用人单位负责具体实施。具体时间、地点将在景德镇市人力资源和社会保障网公布。入围考生须在规定时间内持报考材料原件和复印件进行现场资格审查,具体事宜由招聘单位负责通知。请各位考生在成绩公布后保持联系方式畅通,因提供不准确信息导致无法联系而影响面试的,后果由考生自行承担。

    资格审查中,对不符合报考条件的考生,招聘单位应当取消其面试资格。资格审查贯穿于招聘工作全过程,凡发现考生弄虚作假或与公告岗位所要求的资格条件不符的,一经查实即取消面试和聘用资格,由此造成的后果由考生自行承担。

    (三)递补

    对取消或放弃面试资格产生的面试人员空缺,从本岗位未入围人员中按笔试成绩高分到低分的顺序进行递补,递补人员须通过资格审查后方能参加面试。无人可递补时,将组织现有入围人员面试。面试公告发布后不予递补。

    (四)面试

    面试方式详见《事业岗位表》《卫生岗位表》,面试总分为100分。面试时如出现考生缺考、违纪情况,其面试成绩按零分计算,但该岗位招聘计划不再调减。

    当岗位入围面试人数等于或小于招聘计划时,该岗位考生的面试成绩必须达到70分(含)以上。

    五、总成绩计算办法

    本次招聘考试笔试和面试成绩各占50%,总成绩计算办法为:考生总成绩=笔试成绩(50笔试总分)+面试成绩(50面试总分)。例如:某考生笔试两科得分为240分,面试得分为80分,则该考生总成绩=240(50300)+80(50100)=80分。总成绩采用四舍五入法精确到小数点后两位。

    六、体检、考察、公示、聘用

    1.体检。根据考生总成绩,从高分到低分按照岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员(总成绩相同时按面试成绩从高分到低分的顺序确定;面试成绩也相同的,依次按《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》科目笔试成绩进行排名)。有行业体检标准的,执行行业体检标准;没有行业体检标准的,参照公务员体检标准执行。

    2.考察。招聘单位及其主管部门对体检合格者进行考察,全面了解考察对象的政治素质、道德品质、工作能力、遵纪守法、廉洁自律、学习和工作表现等情况。

    3.公示。对考察合格的拟聘用人员进行为期5个工作日的公示。

    4.聘用。公示期满,对没有问题或者反映的问题不影响聘用的人员,办理聘用备案手续;对反映存在影响聘用的问题并查实的,不予备案;对反映的问题一时难以查实的,暂缓备案,待查实并作出结论后再决定是否备案。

    七、纪律监督和责任追究

    报考人员在招聘过程中,查明有违纪违规违法行为的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等法律法规,予以严肃处理和责任追究。有情节严重、影响恶劣或者情节特别严重、影响特别恶劣的违纪违规行为的,将记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库。涉嫌违法犯罪的,移送有关国家机关依法处理。构成犯罪的,依法追究刑事责任。

    八、其他注意事项

    1.本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

    2.考生报考时,属资格审查及具体岗位条件等相关问题,请在工作时间拨打岗位表中对应的招聘单位联系电话咨询;

    政策咨询电话:

    0798-8520118(景德镇市人社局)

    0798-8509171 (景德镇市卫健委)。

    乐平市人社局咨询电话:0798-6567316

    浮梁县人社局咨询电话:0798-2621975

    昌江区人社局咨询电话:0798-8339693

    珠山区人社局咨询电话:0798-8527656

    考务或报名中的技术问题及减免考试费用问题,请在工作时间咨询景德镇市人事考试中心:0798-8522411。

    监督举报电话:0798-8516721(景德镇市纪委市监委驻市人社局纪检监察组)

    附件:

    1.景德镇市事业单位2025年统一公开招聘工作人员岗位表

    2.景德镇市事业单位2025年统一公开招聘卫生专业技术人员招聘岗位表

    3.景德镇市事业单位2025年统一公开招聘工作人员报考指南

    4.事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲 (2025年版)

    5.学科专业目录汇编

    景德镇市人力资源和社会保障局

    2025年2月13日

    来源:景德镇人社

    吉安

    根据事业单位公开招聘有关规定,经市政府批准,现将2025年吉安市事业单位公开招聘工作人员(含卫生专业技术人员)有关事项公告如下:

    一、招聘岗位

    本次事业单位招聘计划共1193名,具体招聘岗位及要求详见《2025年吉安市事业单位公开招聘工作人员职位表》(附件1)。

    二、报考条件

    (一)报考人员须具备下列条件

    1.具有中华人民共和国国籍;

    2.遵守宪法和法律,拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

    3.具有良好的政治素质和道德品行;

    4.具有招聘岗位所需的任职资格、职业资格、技能要求和身体条件;

    5.具备招聘岗位所要求的其他资格条件。

    (二)不得报考的情形

    1.因犯罪受过刑事处罚的人员;

    2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员;

    3.涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员,尚未解除党纪、政务等处分的人员;

    4.在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;

    5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

    6.现役军人;

    7.在读的普通高校全日制非2025届毕业生(在读的全日制非2025届毕业生不能用已经取得的学历报考,如在读硕士研究生不得以其已经取得的本科及以下学历报考);

    8.考生不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》所列情形的岗位;也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的岗位;

    9.有服务期要求且仍在服务期内的机关事业单位正式在编人员;

    10.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。

    (三)报考注意事项

    详见《2025年吉安市事业单位公开招聘工作人员(含卫生专业技术人员)报考指南》(附件2),请考生务必下载并仔细阅读。

    三、网上报名、缴费及打印准考证时间

    本次招聘采取网上报名方式,按照以下程序进行:

    1.注册报名。考生可于 2025年2月17日9:00至2月24日17:00期间登录江西省人事考试综合服务平台(

    https://pta.jxhrss.gov.cn/#/login
    ),进入考生注册页面,如实填写个人报考信息,并上传考生本人近期(6个月以内)电子照片(半身免冠正面证件照,白底彩色)进行网上注册。

    本次招聘实行诚信报考制度,招聘单位不进行网上资格初审。请考生仔细对照所报岗位条件,不符合岗位条件者,请勿报名和参加考试;已参加考试的,成绩一律无效。

    2.网上缴费。报名信息提交成功的考生可进入缴费页面进行缴费,缴费标准按照赣发改收费字〔2017〕340号文件规定为每人每科50元,缴费时间截止到2月25日17:00。考生完成缴费视为报名成功,未按要求进行缴费视为放弃报考。缴费成功之后,报考岗位不能更改或取消。

    2月17日9:00至2月19日17:00,低保保障家庭、脱贫户家庭人员和防返贫监测对象等符合相关规定的考试费用减免对象,可向吉安市人事考试中心申请减免考试费用,相关要求见《报考指南》。

    3.报名人数统计。为引导考生有序报考,2月19日、20日下午17:00将在吉安市人力资源和社会保障局网站(http://hrss.jian.gov.cn/)公布各招聘岗位完成缴费报名考生人数,之后不再公布报名人数。

    4.网上改报。对报名成功人数与招聘人数之比达不到3:1的岗位,相应核减该岗位的招聘人数直至取消该岗位的招聘。岗位核减、取消情况将在吉安市人力资源和社会保障局网站(http://hrss.jian.gov.cn/)公布,请考生及时关注。被取消岗位的考生可在规定时间内进行一次网上改报,未改报的可退回已缴笔试考试费。被核减招聘人数岗位的考生不得改报。改报期间不接受未报名人员注册报名。

    5.网上打印准考证。考生可在3月24日9:00至3月28日17:00期间登录江西省人事考试综合服务平台(

    https://pta.jxhrss.gov.cn/#/login)打印准考证。

    四、笔试、资格审查、递补及面试

    本次招聘采取笔试和面试相结合的方式进行。

    (一)笔试

    1.时间和地点笔试时间为3月29日上午,考点设在吉安市区,具体时间地点见笔试准考证

    2.考试内容。笔试考试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科,满分各150分,总分300分。所有考生均需参加相应类别的两科考试。考试范围详见《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2025年版)》(附件4)。

    3.考试方式两个笔试科目连续进行考试,中间不间断。两个科目题本为合订本,考试开始前发放,各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后,收取第一科考试的答题卡;第二科考试时间截止后,收取第二科考试的答题卡及所有发放的考试资料。

    4.公布成绩。笔试成绩拟于5月中旬公布,考生可在江西省人事考试综合服务平台(

    https://pta.jxhrss.gov.cn/#/login)查询本人笔试成绩。

    5.确定入闱面试人员。笔试阅卷结束后,由市人社局划定各类岗位笔试合格分数线。在笔试合格人员中,根据笔试成绩从高分到低分,按以下比例确定入闱面试人员:一般岗位计划招聘数为4人及以下的按照1:3,计划招聘数为5人的面试人员按12人确定,计划招聘数为6人及以上的按照1:2的比例确定入闱面试人员(如遇末位同分情况一并入闱面试)。备注有“特殊岗位,面试采取专业技能测试方式”的岗位,按照1:7的比例确定入闱面试人员(如遇末位同分情况一并入闱面试)。入闱面试人员名单及资格审查有关事项将在吉安市人力资源和社会保障局网站(http://hrss.jian.gov.cn/)公布。

    根据人力资源社会保障部人事考试中心《关于做好事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试服务2025年上半年 考试有关工作的通知》,考生申请的成绩复核工作由市人事考试中心负责处理,原则上只接受对缺考、零分和违纪违规三种情形有异议的考生在规定的时间内进行成绩复核。

    (二)资格审查

    入闱考生在参加面试前须按要求的时间和地点,持报考材料原件和复印件进行现场资格审查,资格审查工作由吉安市人力资源和社会保障局统一组织实施,各县(市、区)人社局和招聘单位主管部门具体负责。具体事宜将在资格审查公告中公布。请各位考生在成绩公布后保持联系方式畅通,因提供不准确信息导致无法联系而影响面试的,后果由考生自行承担。

    资格审查中,对不符合报考条件的考生,取消其面试资格。未在规定时间参加资格审查的,视为自动放弃。资格审查贯穿于招聘工作全过程,凡发现考生弄虚作假或与公告岗位所要求的资格条件不符的,一经查实即取消面试和聘用资格,由此造成的后果由考生自行承担。

    (三)递补

    对取消或放弃面试资格产生的面试人员空缺,从本岗位未入闱人员中按笔试成绩高分到低分的顺序进行递补,递补人员须通过资格审查后方能参加面试。无人可递补时,将组织现有入闱人员面试。面试当天放弃的不予递补。递补考生笔试成绩不得低于划定的最低合格分数线。

    (四)面试

    面试总分为100分。一般岗位采取结构化面试方式,面试工作由吉安市人力资源和社会保障局统一组织实施,具体时间和地点在面试公告中明确。备注有“特殊岗位,面试采取专业技能测试方式”的岗位,面试工作另行安排。

    市文化和旅游研究中心戏曲演员、影视多媒体制作、声乐演员、作曲岗位(岗位代码:064010421、064010521、064010621、064010721)先进行面试,面试采取专业技能测试形式,在面试成绩不低于合格线的考生中,根据面试成绩高分到低分,按1:7的比例确定入闱笔试人员。面试时间和具体要求另行公告。

    五、总成绩计算办法

    本次招聘考试笔试和面试成绩各占50%,总成绩计算办法为:考生总成绩=笔试成绩(50笔试总分)+面试成绩(50面试总分)。例如:某考生笔试两科得分为240分,面试得分为80分,则该考生总成绩=240(50300)+80(50100)=80分。总成绩采用四舍五入法精确到小数点后两位。

    六、体检、考察、公示、聘用

    1.体检。根据考生总成绩,从高分到低分按照岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员(总成绩相同时按面试成绩从高分到低分的顺序确定;面试成绩也相同的,依次按《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》科目笔试成绩进行排名)。有行业体检标准的,执行行业体检标准;没有行业体检标准的,参照公务员体检标准执行。

    当出现无人递补、面试缺考等情形,造成实际面试人数小于或等于计划招聘数,入闱体检对象按以下处理:

    (1)当岗位实际面试人数只有1人时,该考生面试成绩必须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分,方可入闱体检。

    (2)当岗位实际面试人数大于1人且小于或等于招聘计划时,其中笔试、面试合成总成绩排名该岗位末位的考生面试成绩必须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分,方可入闱体检。

    2.考察。由各县(市、区)人社局、市直各用人单位主管部门对体检合格者进行考察,全面了解考察对象的政治素质、道德品质、工作能力、遵纪守法、廉洁自律、学习和工作表现等情况。

    3.公示。对考察合格的拟聘用人员进行为期5个工作日的公示。

    4.递补。因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃造成的空岗,不进行递补。

    5.聘用。公示期满,对没有问题或者反映的问题不影响聘用的人员,办理聘用备案手续;对反映存在影响聘用的问题并查实的,不予备案;对反映的问题一时难以查实的,暂缓备案,待查实并作出结论后再决定是否备案。

    七、纪律监督和责任追究

    报考人员在招聘过程中,查明有违纪违规违法行为的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等法律法规,予以严肃处理和责任追究。有情节严重、影响恶劣或者情节特别严重、影响特别恶劣的违纪违规行为的,将记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库。涉嫌违法犯罪的,移送有关国家机关依法处理。构成犯罪的,依法追究刑事责任。

    八、其他注意事项

    1.本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

    2.考生报考时,属笔试考务或报名中的技术问题,请咨询0796-8286792。属资格审查及具体岗位条件问题,请拨打职位表中对应的招聘单位或所属县(市、区)咨询电话咨询。

    市直及各县(市、区)政策咨询电话:

    市 直:0796-8286112

    吉州区:0796-8229380

    青原区:0796-8203661

    井冈山市:0796-7139325

    吉安县:0796-8433219

    新干县:15070693729

    永丰县:0796-2511709

    峡江县:0796-7108195

    吉水县:0796-7108096

    泰和县:0796-8638831

    万安县:0796-5839805

    遂川县:0796-6321758

    安福县:0796-7626951

    永新县:0796-7734471

    监督电话:0796-8225216。

    附件查看下载请扫描下方二维码

    来源:吉安人社

    宜春

    根据事业单位公开招聘有关规定,现将宜春市事业单位2025年统一公开招聘工作人员有关事项公告如下:

    一、招聘岗位

    本次宜春市事业单位招聘计划共311名,具体招聘岗位及要求详见《2025年宜春市事业单位公开招聘工作人员岗位表》(附件1)、《2025年宜春市卫生专业技术人员公开招聘岗位表》(附件2)。

    二、报考条件

    (一)报考人员须具备下列条件

    1.具有中华人民共和国国籍;

    2.遵守宪法和法律,拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

    3.具有良好的政治素质和道德品行;

    4.具有岗位所需的任职资格、职业资格、技能要求和身体条件;

    5.具有岗位所需要的其他条件。

    (二)不得报考的情形

    1.因犯罪受过刑事处罚的人员;

    2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员;

    3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务等处分的人员;

    4.在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为的人员;

    5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

    6.本人及直系亲属组织、参加、支持邪教、宗教极端等非法组织,或者参与相关活动的;

    7.现役军人;

    8.在读的普通高校全日制非2025届毕业生(在读的全日制非2025届毕业生不能用已经取得的学历报考,如在读硕士研究生不得以其已经取得的本科及以下学历报考);

    9.考生不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》所列情形的岗位;也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的岗位;

    10.试用期内的公务员及参照公务员管理机关(单位)工作人员、试用期内的事业单位工作人员;有服务期要求且仍在服务期内的机关事业单位正式在编人员;

    11.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。

    (三)报考注意事项

    1、专业要求

    (1)招聘岗位条件中的学科专业按照《学科专业目录汇编》(附件4)设置,专业名称后括号中的数字为学科专业代码。报考人员所学专业名称和代码必须与招聘岗位要求一致,请特别注意区分学术硕士和专业硕士代码。

    (2)对含有两个以上培养方向的专业,如招聘岗位已明确具体培养方向,报名人员须符合该培养方向方可报名。例如:研究生学科专业目录中的“企业管理(含:财务管理、市场营销、人力资源管理)”,假设招聘岗位条件为“企业管理(财务管理)”,则该专业的市场营销方向、人力资源管理方向均不可报名。

    除专业目录有列出培养方向的专业外,其他在毕业证书的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向均不能作为报名依据。

    (3)若报考人员所学专业未列入《学科专业目录汇编》的,可以选择招聘岗位中的相近专业报考,其所学专业须与报考岗位要求专业的学科或专业学位类别相同,且主要必修课程基本一致。报考人员可在报名前向招聘单位咨询,并在资格审查时提供招生简章、毕业证书、所学专业课程成绩单(须毕业院校的教务处或研究生院盖章)、毕业院校专业设置的说明等材料,由招聘单位在资格审查阶段按有关规定进行专业认定。

    (4)高级技校、技师学院高级工班毕业生,可视同大专学历报考;技师学院预备技师(技师)班毕业生,可视同大学本科学历报考。此类考生可报考对应学历层次专业不限的岗位;也可根据《全省技工院校高级工专业与高职专业对照目录》和《高等职业教育专科新旧专业对照表》,报考对应高职专业的岗位。

    (5)往届毕业生中新旧专业名称不一致的,可对照《普通高等学校本科专业目录新旧专业对照表》《高等职业教育本科新旧专业对照表》《高等职业教育专科新旧专业对照表》《中等职业教育新旧专业对照表》,按照对应的新专业名称进行报考。

    (6)辅修专业报考问题。根据教育部办公厅《关于规范高等学校学历证书有关事项的通知》(教学厅函〔2014〕14号)规定:高等学校只能为取得本校学籍的学生颁发并注册一份学历证书。单独的辅修证明不能证明毕业院校、毕业时间、学历、学历性质等完整内容,不能作为“所学专业”的证明材料。辅修专业证书与学历、学位证书配合使用,一般不单独作为学历、学位证书使用。

    (7)第二学士学位专业报考问题。根据《教育部办公厅关于在普通高校继续开展第二学士学位教育的通知》(教高厅函〔2020〕9号),第二学士学位采取全日制学习,纳入高校学籍管理系统。第二学士学位的毕业证书和学位证书,按现行毕业证书和学位证书管理办法颁发,毕业学生按当年应届生身份派遣。第二学士学位的毕业证书、学位证书能在学信网核验岗位要求的相应学历层次的,可以按所学专业报考。

    2、关于限应届毕业生报考岗位的要求

    (1)限应届毕业生报考的岗位,报考人员须为通过全国统一的高考、高考前录取的单招、普通高校专升本考试或研究生入学考试,在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科研机构就读,且就读期间人事关系(个人人事档案、工资关系)和组织关系转入就读院校或科研机构,于2025年8月31日前取得学历学位的2025届普通高校毕业生(应届博士毕业生可放宽到2025年12月31日,特殊学制的按教育部门相关规定执行)。对未在规定时限内取得相应学历学位者,取消其聘用资格。

    (2)除2025届普通高校毕业生外,根据《江西省教育厅 江西省人力资源和社会保障厅关于做好2025届全省普通高校毕业生就业创业工作的通知》(赣教高字〔2024〕57号)规定,报考我市各级各类事业单位的普通高校毕业生,在其毕业证书落款年度2年内(含毕业当年度)未落实机关事业单位以及三支一扶、特岗教师等工作岗位的,均可按应届高校毕业生报考。

    (3)参加“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目前无工作经历的人员,服务期满且考核合格后2年内未落实机关事业单位以及三支一扶、特岗教师等工作岗位的,可以报考限应届毕业生报考的岗位。

    (4)2024年9月1日至报名截止日期间取得国(境)外学历学位并已完成教育部门学历认证的留学回国人员和在国家规定的2年择业期内未落实机关事业单位以及三支一扶、特岗教师等工作岗位的留学回国人员,可以报考限应届毕业生报考的岗位。

    (5)非普通高等学历教育的其他国民教育形式(函授、自学考试、网络教育、夜大、电大、成人教育等)毕业生的考生身份均为非应届毕业生。

    (6)面向应届毕业生设置的医师岗位一经聘用需在2年内取得执业医师资格证,未按期取得执业医师资格证者予以解聘。

    3、关于非最高学历专业报考问题

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